Los expedientes de regulacion de empleo (E.R.E).

Los motivos por los que un E.R.E puede afectar a las personas mayores en mi opinión serian:

1. Si el puesto de trabajo que desempeña esa persona conlleva un esfuerzo físico considerable como es lógico con la edad se vería disminuida su capacidad y por lo tanto su productividad en la empresa .

2. Si tienen que despedir a una persona que lleva trabajando muchos años, en circunstancias normales la indemnización por despido es mayor dado que le corresponden 45 días por año trabajado y con el E.R.E solo le corresponderían 20 días por año trabajado.